🔥【隆昌网站优化公司高薪急招】SEO/运营/设计岗虚位以待！新人培训+晋升快车道+年度分红💰

💡为什么选择我们？

作为隆昌市领先的数字化营销服务商，我们连续3年入选"川渝十佳SEO服务商"，服务过32家本土企业实现流量增长300%+。现因业务扩张，急需招募以下岗位：

📌一、招聘岗位及要求

1️⃣ SEO优化师（3名）

▫️要求：1年以上独立运营经验，熟悉百度搜索算法

▫️技能：能独立完成关键词布局、外链建设、站内优化

▫️加分项：有成功操盘过万级自然流量的案例

2️⃣ 新媒体运营（2名）

▫️要求：精通小红书/抖音/公众号全平台运营

▫️技能：能策划爆款选题，数据分析能力突出

▫️案例：近半年需产出10篇10w+阅读量笔记

3️⃣ UI设计师（1名）

▫️要求：精通Figma/PS/AE，有电商详情页设计经验

▫️作品：需提供3个完整项目案例

▫️风格：偏好国潮风与极简风融合设计

📌二、我们提供

✅行业领先的薪酬体系：

SEO岗：6k-12k（底薪+项目提成+季度奖金）

运营岗：8k-15k（底薪+流量分成+年度分红）

设计岗：9k-18k（底薪+作品分成+年度奖）

✅完善的成长体系：

👉新人3个月带教计划（资深总监1v1辅导）

👉每月行业大咖分享会（含百度官方认证课程）

👉年度海外游学机会（SEO/运营/设计方向）

✅人性化管理：

弹性工作制（10:00-19:00可调休2小时）

每周三下午茶日+每月团建基金（500元/人）

年度体检+商业保险+节日礼金

📌三、工作流程

🌐周一：数据复盘会（各项目组汇报转化数据）

🌐周二：选题会+方案策划（跨部门协作制）

🌐周三：技能培训日（包含SEO工具实操课）

🌐周四：项目攻坚期（小组PK流量增长目标）

🌐周五：复盘优化+下周计划

📌四、面试须知

1️⃣ 笔试：SEO岗位考算法逻辑+案例

2️⃣ 实操：运营岗需现场策划爆款笔记

3️⃣ 作品集：设计师需展示3个完整项目

4️⃣ 面试官：总监+HR+技术总监三组面试

📌五、晋升通道

初级→中级（6个月）→高级（12个月）→资深专家（24个月）

每年两次晋升评审，优秀者可直接破格提拔

📌六、加入我们收获

✔️百度认证SEO工程师证书（通过率100%）

✔️行业领先的股权激励计划（满3年享0.5%期权）

✔️全年学习基金（最高5000元/年）

✔️专属办公空间（配备苹果全家桶+人体工学椅）

📌七、申请方式

1️⃣ 扫码填写申请表（扫码后自动跳转）

2️⃣ 邮件投递：hr@longchangseoweb（岗位+姓名）

3️⃣ 现场面试：隆昌市中心财富中心B座18F

💡特别提示：

🔥本周五前提交简历可享：

①额外1000元面试礼金

②优先参与下季度重点项目

③获得行业白皮书电子版

📌八、公司环境实拍

（此处插入办公室实拍图：开放式办公区/咖啡角/荣誉墙/培训室）

📌九、常见问题

Q：应届生可以应聘吗？

A：运营岗接受优秀应届生，需通过3个月见习期

Q：是否有住宿补贴？

A：外地员工可申请2000元/月住房补贴

Q：加班多吗？

A：平均每周加班不超过5小时，项目期有调休机制

📌十、成功案例展示

🔥某机械制造企业：

通过我们的SEO优化，3个月搜索排名提升至前3名

自然流量增长420%

询盘量提升180%

获评"度川渝数字化转型标杆案例"

🔥某餐饮连锁品牌：

抖音运营团队打造爆款视频《川中美食探秘》

单条播放量破500w

带动门店客流量提升65%

入选"抖音百大本地生活服务商"

📌十一、行业趋势解读

1️⃣ 百度算法重点：

• 人工审核权重提升30%

• 长尾关键词布局成刚需

• 多平台内容互通机制

2️⃣ 新人必学技能：

• 百度智能云工具使用

• 数据看板（百度统计/新榜）

• AI辅助创作（文心一言/ChatGPT）

📌十二、福利日历

✅1月：年终奖发放+春节礼盒

✅3月：母亲节家庭日+亲子活动

✅6月：年中旅游基金+烧烤派对

✅9月：教师节特别福利+新员工培训

✅12月：年度分红+年终复盘会

💡文章结尾：

我们正在寻找这样的伙伴：

✅认同互联网改变生活的理念

✅能承受短期项目压力

✅对数据敏感且保持学习热情

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